Wit-:וויקי היא דרך חדשה לעשות את העבודה שלנו
מתוך Wit
כמה פעמים נתקלתם באנשים שמתארים כלי חדש בתור משהו שמספק דרך חדשה לעשות את העבודה, כאשר בפועל ההיפך היה הנכון? למזלנו, בתחום זה וויקי הוא הדבר האמיתי.
תנו לאנשים לקחת צעד קדימה
כאשר נכנס משהו חדש לחייהם של אנשים, הם צריכים את החופש לחקור אותו ולהתאים אותו לדרכיהם, ללא החוקים והכללים שמורגלים בארגון:
- מודולי אבטחה כבדים, פורמטים קשיחים, תבניות מורכבות וניהול top-down מאסיבי יהפכו את הוויקי שלכם לאותה מערכת ניהול ידע ישנה ולא טובה שכל כך פחדתם ממנה ושכל כך לא הצליחה מעולם.
- התוכן הטוב ביותר מגיע מאנשים בקהילה שיש להם יד חופשית להתבטא ולא לפחד להיענש על מה שהם כתבו. לא יהיה סיכוי להגיע למסה קריטית של תוכן, אלא אם כן האנשים ירימו את הכפפה ויתרמו מרצונם החופשי.
תתכוננו להצליח ולא להיכשל
שימו לב שבד"כ כלל שמים דגש על מה שלא צריך לעשות במקום להתייחס למה שכדאי לעשות. להכוונה, לעומת זאת, יש קונוטציות הרבה יותר חיוביות והיא יכולה ליצור השפעה טובה הרבה יותר על אנשים. זכרו שמעט מדיי הכוונה תגרום למעט מידיי פעילות בוויקי ותגרום רק לאנשים מסוימים עם דרייב פנימי להשתמש בוויקי.
השורה התחתונה כאן היא שאתם צריכים לחשוב יותר במונחים של הכוונת אנשים במקום במונחים של כללים, מגבלות ודרכי מדידה. אם תתרכזו בלתת לאנשים הכוונה, הדרכה, גישה ומוטיבציה במקום כללים, מגבלות ומדידות, הם יספקו כמות מדהימה של הצלחה - מעל ומעבר לציפיותכם ומחוץ לתחום קריטריוני המדידה שלכם - ותהיה להם אף יותר מוטיבציה להמשיך.
אם תהיו מרוכזים ב"איך הוויקי ייכשל" ולא בהצלחה שלו - חרצתם את גורלכם. המחיר של הכשלון הוא מחיר זעום. מחיר ההצלחה הוא אדיר (באמת, הוא כזה - אז אל תנסו למדוד אותו...).
גרגורי רשקביץ